作者：王通讯人才学研究学理论改革开放初期实践20世纪
摘要：人才学研究的两个阶段中国的人才学研究肇始于20世纪改革开放初期的1979年,可以说没有改革开放就没有人才学研究。从那时到现在,已经走过近40年既有艰难又有奋进的不平凡的历程。
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《中国人才》（CN：11-2455/C）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《中国人才》专业理论刊物。研究我国人事人才学理论及当前热点问题，对人才学、人力资源开发理论、人事管理学、人才培养、管理、使用的理论与实践问题进行分析与阐述，分析国家公务员、专业技术人才及企业经营管理人才队伍建设的焦点问题。
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