作者：常清华干部转业转业干部移交离队报到档案移交督导制度领导责任制度建设工作秩序奖惩制度复员干部
摘要：<正>抓任何一项工作,首先要抓制度建设,因为制度建设更带有根本性、稳定性和长期性。在多年的工作实践中,经过不断探索和总结,我们逐步建立完善了一套干部转业工作制度,包括领导责任制度、档案移交责任制度、检查督导制度和奖惩制度等。行之有效的制度,强化了各级的事业心和责任感,规范了工作秩序,促进了工作落实。领导责任制度军区要求各级党委要把干部转业工作摆上重要位置,军政主宫主抓,分工一名常委具体负责,团级以上单位成立由领导、机关有关部门人员组成的干部转业工作领导小组。把
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
