作者：阳辉 车宏生 卞冉分数合成测评体系人才测评测评内容测评程序测评结果测评工具有效性
摘要：分数合成作为测评中至关重要的一个环节，对选拔测评体系的有效性有着重要的影响。然而在当前的人才测评实践中，人们常重视测评内容、测评程序、测评工具的有效性等指标却忽略了对测评结果进行分数合成。事实上，分数合成是人才测评中重要的一环，同样需要认真对待与科学掌握。
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《中国人才》（CN：11-2455/C）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《中国人才》专业理论刊物。研究我国人事人才学理论及当前热点问题，对人才学、人力资源开发理论、人事管理学、人才培养、管理、使用的理论与实践问题进行分析与阐述，分析国家公务员、专业技术人才及企业经营管理人才队伍建设的焦点问题。
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