作者：吉达珠人事制度改革程序问题人事争议案件人事争议仲裁事业单位人事仲裁裁员管理
摘要：随着我国事业单位人事制度改革的不断推进，人事争议案件日益增多，我国新型人事争议处理模式也逐渐构建构起来。人事部的一系列文件（《关于成立人事部人事仲裁公正厅有关问题的通知》[1996]、《人事争议处理暂行规定》[1997]、《人事争议处理办案规则》和《人事争议仲裁员管理办法》[1999]、《关于推动人事争议仲裁工作有关问题的通知》[2003]）等确定了我国人事争议处理模式的核心制度——人事仲裁制度。
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