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事业单位公开招聘要处理好五个关系

作者:郑亨钰公开招聘工作事业单位人事制度改革人员聘用制度人员配置招聘人员工作人员合法权益用人单位求职人员

摘要:事业单位公开招聘是事业单位人事制度改革的一项重要举措,是事业单位试行人员聘用制度工作的重要措施,是事业单位人员配置方式的重大改革。贯彻《事业单位公开招聘人员暂行规定》(以下简称“暂行规定》),为加强对事业单位公开招聘工作的指导、监督、管理,从制度上进一步规范事业单位招聘工作人员的程序和做法,维护求职人员和用人单位的合法权益,保证事业单位公平公正地选用人才,要注意处理好以下几方面的关系。

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中国人才

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