作者：黄骏招聘护士心理测试绍兴市人民医院心理素质护理人员国内医院水平考试操作考核护理技能竞争压力
摘要：目前，国内医院在招聘护理人员中使用的程序往往是资料审查、笔试、面试、护理技能操作考核或英语水平考试。但随着社会的发展，社会竞争压力越来越大，竞聘者除了学业优良作为就业的基本条件外，心理素质的要求也很重要。怎样才能招聘到心理素质较强的护士呢，绍兴市人民医院在应用心理测试招聘护士方面进行了探索。
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《中国农村卫生事业管理》（CN：11-5269/R）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《中国农村卫生事业管理》以新时代中国特色社会主义理论为指导，遵循中国共产党的卫生工作方针政策，以卫生改革与发展为主线，传播卫生管理科学理论、展示卫生管理研究成果、交流卫生管理改革经验，以推动卫生管理政策转化、促进卫生管理学科建设、提高卫生管理决策水平，为促进卫生事业全面协调发展服务，为“健康中国”建设事业服务。
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