作者：潘春华农村卫生队伍人才成长激励机制农村医疗卫生机构农村医疗卫生事业临床医学人才医疗卫生服务卫生需求
摘要：人才是创新之本、发展之源，也是农村医疗卫生机构强化自身功能满足农村居民健康卫生需求的关键。在竞争激烈的知识经济时代，农村医疗卫生机构只有遵循医疗卫生服务和临床医学人才成长规律，科学、多元构建医疗卫生人才成长激励机制，才能吸引人才、留住人才，提高农村卫生队伍素质，繁荣农村医疗卫生事业。
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《中国农村卫生》（CN：11-5704/R）是一本有较高学术价值的半月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《中国农村卫生》以新时代中国特色社会主义思想为指引，坚持新发展理念，宣传党的农村卫生健康工作方针政策。《中国农村卫生》更多是关注农村卫生健康事业改革与发展，交流县域医疗卫生健康工作的管理经验与研究成果，助力乡村振兴战略实施，促进农村卫生健康事业高质量发展。
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