急诊低年资护士工作满意度研究进展及相关因素分析

作者：朱晓燕; 魏薇萍; 秦海峰护士工作满意度相关因素分析低年资组织行为学护理人员急诊心理健康工作质量

摘要：工作满意度（job satisfaction）一直是组织管理者及员工共同关心的一个重要话题，同时也是组织行为学长期研究的一个重要内容。以往大量针对医院整体护理人员的研究表明：护理人员的工作满意度与患者的满意度及护理人员自身的心理健康有明显的相关性，而且护理人员工作满意度也影响着临床工作质量。

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