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“六五”普法工作的实践与思考

作者:刘文华 刘贞科六五普法法治

摘要:人力资源社会保障(以下简称"人社")领域每一部法律法规都关乎"人"的切身利益,社会关注度极高。作为普法对象的"人",来源于不同行业、不同阶层、不同年龄;对人社法律法规的理解各不相同,给人社普法工作带来了很大的挑战。全面依法治国对普法工作提出了新的要求,本文以湖南省的普法工作经验,探讨在"六五"普法收官之际,人社部门需要认真总结"六五"普法工作情况,审视并整改存在的问题,全面完成人社"六五"普法任务,提前谋划人社"七五"普法规划。

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中国劳动科学

《中国劳动科学》是一本有较高学术价值的大型月刊,以宣传国家的劳动政策、指导劳动领域各项改革为宗旨,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度,颇受业界和广大读者的关注和好评。 《中国劳动科学》杂志已正式更名为《中国劳动》杂志。

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