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一次性工伤医疗补助金与一次性伤残就业补助金支付基数如何确定?

作者:袁建文伤残就业补助金医疗补助金一次性劳动保障行政部门书面劳动合同基数机械制造

摘要:问:王某于2006年10月受聘于某机械制造有限公司从事车床操作工作,双方签订了为期5年的书面劳动合同。2007年12月,王某在工作时不幸被溅起的铁屑伤到左眼,劳动保障行政部门认定为工伤并鉴定伤残等级八级。由于公司未为王某办理工伤保险,公司依《工伤保险条例》的规定支付了相关的工伤待遇,因双方继续履行劳动合?

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中国劳动科学

《中国劳动科学》是一本有较高学术价值的大型月刊,以宣传国家的劳动政策、指导劳动领域各项改革为宗旨,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度,颇受业界和广大读者的关注和好评。 《中国劳动科学》杂志已正式更名为《中国劳动》杂志。

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