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国际劳工组织关于禁止就业、职业歧视的劳工标准及实施机制

作者:马永堂国际劳工组织劳工标准职业歧视就业国际劳工公约联合国系统专门机构社会事务

摘要:国际劳工组织是联合国系统负责国际劳工和社会事务的专门机构,其目标和宗旨是推动“全人类不分种族、信仰和性别,都有权在自由和尊严、经济有保障和机会均等的条件下,谋求其物质福利和精神发展”。为实现这一目的,特别是为推动各国和国际社会制定有利于实现社会正义和公平的劳工与社会政策,国际劳工组织制订了近200个国际劳工公约和200多个建议书,

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中国劳动科学

《中国劳动科学》是一本有较高学术价值的大型月刊,以宣传国家的劳动政策、指导劳动领域各项改革为宗旨,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度,颇受业界和广大读者的关注和好评。 《中国劳动科学》杂志已正式更名为《中国劳动》杂志。

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