作者：伯阳企业组织机构扁平化模式机关事业单位咨询公司管理部门管理人员机构设置工作效率行政建制管理机构
摘要：某化工厂,职工总数约4000人,各级管理人员800余人,其中厂部机关(职能、业务、保障)管理人员有290人.某咨询公司在调研中了解到,职工普遍反应厂里的管理机构庞大,管理人数过多,许多部门是"官"多"兵"少,扯皮推诿,人浮于事,办事效率低下的现象比较严重.根据这一情况,咨询公司作了进一步的调查,发现该企业的机构设置的确存在"三多一少"的现象,即机构多、级别多、"长"字号多和干活的少.
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