劳动年龄人口产业结构调整岗位要求技术密集型人力资本第三产业经济的增长受教育年限
摘要：关键词:更高质量就业教育培训只有实现更高质量的就业,把数量减少的劳动年龄人口变得更富有生产性,才能改善未来中国经济的增长质量。发展教育和培训是提高人力资本整体水平的有效方式。随着我国产业结构调整速度加快,更多岗位将转为技术密集型。根据测算,第二产业技术密集型岗位要求劳动者有10.4年的受教育年限,第三产业技术密集型岗位要求为13.3年。
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《中国就业》（CN：11-3709/D）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《中国就业》是政府劳动就业职能部门、各级劳动就业服务与培训机构、大中型企业劳动人事部门、人力资源研究与各服务机构及大专院校就业指导中心等必备的就业指导杂志。就业是民生之本、安国之策、和谐之基。
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