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企业社会责任不可或缺

企业社会责任中国企业劳工标准跨国公司劳动环境发展中国家国际劳工组织公约国际贸易儿童权利公约标准依据

摘要:一个时期以来,"中国企业遭遇 SA8000标准壁垒","跨国公司要对中国企业执行 SA8000标准认证"等不断见诸媒体,有毁有誉,大概是言坏者多,说好者少。何谓 SA8000标准?SA8000标准缘起于"社会责任国际(SAI)"牵头倡导,有跨国公司、国际工会和独立的研究机构共同参与讨论制定一个劳工标准,其标准依据是国际劳工组织公约、世界人权宣言、联合国儿童权利公约,其主要内容是保护劳动环境、劳动条件和劳工权利,核心则是劳工标准。客观地说,SA8000标准是富国俱乐部的一个游戏规则,对广大发展中国家众多低成本的劳动密

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中国就业

《中国就业》(CN:11-3709/D)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《中国就业》是政府劳动就业职能部门、各级劳动就业服务与培训机构、大中型企业劳动人事部门、人力资源研究与各服务机构及大专院校就业指导中心等必备的就业指导杂志。就业是民生之本、安国之策、和谐之基。

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