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陈春花:价值观能否产生绩效,主要取决于对价值观的管理

作者:陈春花价值观管理陈春花

摘要:(本文首发自陈春花教授官方微信公众号"春暖花开",经授权转载。)现实中,很多企业会模仿成功企业的价值观,但往往会误解这些企业成功的秘密,并且会高估价值观本身的功能。而企业文化的本质是行为习惯,而不是概念。正所谓:每个人都知道成功的方法,但只有少数人能真正去做。

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中国机电工业

《中国机电工业》(CN:11-2582/TH)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《中国机电工业》主要面向全中国机械工业(包括汽车、电子、兵器、船舶、煤炭、石化、冶金、建材、建筑、电力、有色金属等相关机械行业)的管理部门、企事业单位领导和管理人员。

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