作者：孙宏伟秦山核电公司企业文化培训企业需要经营管理理念员工参与公司愿景公司战略文化建设企业发展价值观
摘要：2005年是秦山核电公司明确提出公司愿景、公司战略、公司价值观、经营管理理念,开展创建优秀企业文化实质性行动的一年.继结束了全员企业文化培训之后,2005年8月,秦山核电公司又进行了企业文化周活动,这次活动是秦山核电公司又一次全体员工参与的文化建设活动.活动的目的在于深植和进一步整合公司核心理念,凝聚员工共识,增强企业文化对企业发展的推动作用.
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
