作者：路丽芬矿山企业人力资源管理开发高效
摘要：任何企业都离不开人力资源的管理与开发,对于有着特殊性质的矿业企业,一套结构完善、科学的人力资源管理办法,不仅可以营造良好的企业文化氛围,还可以提高企业的整体收益,有利于企业的可持续发展。虽然目前许多国内外矿山企业在人力资源管理方面做出了改革,得 到了一定的改善,但是仍然面临许多问题和矛盾,本文将对目前矿山企业的现状及问题进行分析,并提出相应策略,旨在促进企业长远发展。
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
《中国航班》（CN：11-5817/Z）是一本有较高学术价值的大型旬刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《中国航班》立足民航、服务社会、面向世界，传播民航新闻和信息，报道国内外政治、经济、社会、文化热点话题，普及民航科普知识，发挥行业喉舌作用。
