清华大学实施岗位津贴制度的实践和效果

作者：刘婉华; 袁汝海; 张岩峰; 甘雪妮清华大学岗位津贴制度人事分配制度学校管理

摘要：高校实施岗位津贴制度是深化高校人事分配制度改革的需要，它无论是在用人制度还是在分配制度上都引起了深刻的变革，同时也大大促进了高校教学、科研以及人才培养的发展。当然，岗位津贴制度中还存在不完善的地方，需要在实践中进一步改进。实施全面薪酬战略是岗位津贴制度改革的基本方向。

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