作者：王洪瑞后勤实体控股地位学校后勤社会化改革高校后勤企业改制现代企业制度社会市场后勤集团社会化进程
摘要：后勤社会化进程的实质就是后勤实体的企业化过程。单纯的剥离不是后勤社会化改革的目的，而后勤组织的企业化，实现与社会市场全面接轨才是后勤社会化改革的必然选择。正是认准了这一点，我校在实现了后勤集团的规范剥离后，又积极启动了后勤集团的转制工作。通过冻结存量资产、从零点起步，构建起了产权清晰的企业平台，按照现代企业制度的要求，建立起了学校相对控股的高校后勤企业。通过改革，后勤企业获得了一张“市场准人证”。建立了一道“防火墙”。形成了三者利益的共同体．增强了企业的规范性。从而大大提高了后勤的承载能力。
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