作者：张修峰人身损害责任承担调解协议效力
摘要：提供劳务者受害责任是指在个人之间存在劳务关系的前提下,提供劳务的一方因劳务活动自身受到伤害的,在提供劳务一方向接受劳务一方主张损害赔偿时,由双方根据各自的过错程度承担相应的民事责任.因此归责原则是《侵权责任法》中的过错责任原则,在厘清法律关系的前提下,对归责原则构成要件的理性解读则显得尤为重要.
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
《职工法律天地》（CN：36-1207/D）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《职工法律天地》主要栏目：卷首语、本刊特稿、特别关注、维权报告、美文阅读、情满人间、职场人生、社会广角、以案说法、世说新语、天地时评、生活百科、警世通言、吴律师信箱等。
部级期刊
人气 49043 评论 15
北大期刊、CSSCI南大期刊
人气 48461 评论 40
省级期刊
人气 42267 评论 59
CSSCI南大期刊、北大期刊、统计源期刊
人气 26625 评论 55
