作者：张浩文职人员岗前培训人员队伍建设华丽转身社会青年特点规律适应期精心组织
摘要：组织文职人员开展岗前培训,是落实《文职人员条例》的实际步骤,是提升新聘文职人员能力素质的重要途径,是缩短岗位适应期的有效抓手。扎实幵展岗前培训,必须认真研究新聘文职人员队伍建设的特点规律,科学周密部署,精心组织实施,帮助其尽快熟悉部队、融入基层、胜任岗位,努力实现从社会青年到军队人员的华丽转身。
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
《政工导刊》（CN：61-1063/D）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《政工导刊》多次受到权威部门和媒体的充分肯定。《人民日报》、《解放军报》、《中国新闻出版报》等国内多家权威媒体报道过《政工导刊》的办刊经验，总部多位首长先后题词给予褒扬，刊物被誉为军队思想政治工作精品期刊。
省级期刊
人气 181785 评论 43
部级期刊
人气 141516 评论 57
人气 121589 评论 24
人气 100362 评论 51
