作者：丁安国风险防控基层行案件员工行为管理企业文化建设员工管理主题教育纪律意识
摘要：针对新形势下案件风险形成的原因和特点,笔者认为,要加强基层行案件风险防控,必须坚持“六个强化”:强化重点关注员工管理。在员工行为管理中,要坚持文化引领,教育为先,重点关注,有效帮扶。即深入开展企业文化建设,配合合规文化、廉洁文化主题教育,强化全员的价值取向,注重制度观念及纪律意识、合规意识、廉洁意识等的培养,营造遵章守纪、合规经营、积极向上的氛围,使员工“不想违、不敢违、不能违”。
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
