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APN排班模式对护理工作满意度的影响

作者:唐晏芬apn排班模式满意度护理

摘要:目的了解APN排班模式对病人的满意程度、危重病人基础护理落实的满意情况,以及护士对工作满意度的影响。方法采用自行设计的问卷,APN排班实施前对140病人,实施后对140例病人和23名护士进行调查,分析并比较在实行连续性排班模式前后病人的满意程度,危重病人对基础护理落实的满意程度,以及护士对工作的满意度。结果在实行连续性排班模式后,病人的满意度得分由原来的(95.3±2.6)分提高到(98.5±1.2)分;危重病人基础护理落实的满意度得分从(96.4±1.6)分提高到(99.3±1.4)分;护士对自身工作的满意度得分由原来的(96.4±2.2)分提高到(98.8±0.9)分;差异均有统计学意义(P均〈0.01)。结论连续排班模式能显著提高护理质量,在护理实践中有临床应用价值。

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中国厂矿医学

《中国厂矿医学》是一本有较高学术价值的大型月刊,坚持理论与实践、普及与提高相结合的方针,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度,颇受业界和广大读者的关注和好评。 《中国厂矿医学》杂志已正式更名为《中国临床研究》杂志。

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