作者：顾娟; 陈肖敏; 蒋怡护理管理规范化培训
摘要：英国西南地区的格罗斯特郡医院集团由格罗斯特郡皇家医院、切特腾纳姆综合医院两个院区组成。格罗斯特郡医院集团已形成一套相对科学、成熟的新入职护士规范化培训体系。此培训体系实行的是衔接式护士职业生涯发展的个性化培训管理模式,帮助新入职护士做好相关专科领域的发展,制定了职业发展规划;按需制定培训计划,使新入职护士能尽快适应临床工作环境及自身角色的转变,帮助新入职护士不断提升临床能力,同时增强了新入职护士归属感;人性化的培训内容和多角度的考核方法保证了培训质量的标准化;严谨而精细的规范化培训制度和考核方式,科学而实用的管理模式,可以为我国新入职护士规范化培训管理提供借鉴。
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