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口腔专科医院人事聘用制度的试行分析

作者:刘冕口腔专科医院人事聘用制度浙江医科大学行政管理机构门诊部浙江大学定编定岗院系合一

摘要:浙江大学口腔医院成立于1999年,前身是浙江医科大学口腔门诊部。门诊部自身独立运作能力较差,沿用着多年的定编定岗、以编设岗,管理链较长,无法自主用人。医院成立后,口腔系和口腔门诊部院系合一,一下子凸现出巨大的缺陷,岗位设置不合理,职工思想固守老化,人才流动非常困难,绝大部分职工捧着铁饭碗,行政管理机构人浮于事,临床医疗科室缺乏工作积极性,医院发展受到限制。

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医院管理论坛

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