党内监督中国共产党群众利益干部考核机制谈话诫勉制度
摘要:信息不对称在党内监督工作中的表现:一是监督主体不能充分掌握客体的相关信息。当前党员干部的行为,特别是个人社交圈、生活圈的行为知情范围较小、隐密性强,加上被监督对象本能地具有回避监督的倾向,这些都阻碍了监督主体对信息的获取。二是监督客体不能及时知晓群众的反映和组织的评价,不能根据反馈来适时调节和纠正自己的行为。三是广大群众不完全了解党内监督的运作机制,影响了他们参与党内监督的持久热情。
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