企业人力资本竞争优势结构优化人力资源劳动用工制度改革行业竞争赢利空间竞争环境
摘要：近年来，钢铁行业竞争加剧，赢利空间不断压缩。面对日趋激烈的竞争环境，武钢着力调整结构、强化管理、改革创新，加快转变发展方式，积极探索劳动用工制度改革之路，取得了较好的成效，有力地提升了企业人力资本的竞争优势。
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《冶金管理》（CN：11-2940/D）是一本有较高学术价值的大型半月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《冶金管理》旨在反映和交流冶金企业改革开放和加强管理的经验，研究和探索冶金行业管理中出现的新情况和新问题，介绍和推广现代化管理方法，促进计算机的实际应用。
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