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新时期高校人事档案工作之我见

作者:敬鸿彬高校人事档案工作改革

摘要:进入新时期,随着高校人事制度的不断变革,人事档案制度的改革也成为制约整个人事制度改革的一大瓶颈.因此,要认清当前高校人事档案工作存在的问题,不断转变观念,使人事档案管理工作进一步法制化,科学化,提高具体管理人员的基本职业素质,改善工作环境和办事方法,真正实现高校人事档案工作的信息化和网络化.

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宜宾学院学报

《宜宾学院学报》(CN:51-1630/Z)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《宜宾学院学报》坚持四项基本原则,贯彻“二为”和“双百”方针,提倡理论和知识创新,实行学术自由和讨论自由,为提出新理论、取得新成果营造良好的气氛;坚持理论联系实际的马克思主义学风,鼓励、引导和支持对全局性、前瞻性、理论联系实际问题的研究。

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