作者：王雅萍酒店行业人力资源招聘优势
摘要：我国酒店行业目前发展前景良好，处于蓬勃向上的朝阳阶段。但我国酒店的人才招聘环节还存在一些弊端，这些弊端限制了酒店的人才遴选，没有了人才的支撑，酒店行业难以得到发展，所以解决这些弊端刻不容缓，针对弊端提出有效地解决办法，缓解人才与市场的矛盾，真正促进我国酒店行业人才招聘的成熟化和科学化，促进我国酒店行业长期向好的发展。
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《新一代信息技术》（CN：10-1581/TP）是一本有较高学术价值的大型半月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《新一代信息技术》正以全球的视野、敏锐的视角、崭新的面貌、开放的胸怀竭诚欢迎相关院所的专业人员投稿，为中国的新一代信息技术群策群力。
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