作者：朱敬凝企业文化融合软实力
摘要：充分发挥企业文化的引领、凝聚、融合作用,要坚持宣传企业文化,建立典型文化榜样引领,提升员工素质,始终把握人才队伍建设关键点,持续提升优秀人才保有率,提升科学发展软实力,使企业文化从精神力量转化为企业持续质量效益发展的“杠杆”。
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