作者：魏文超人力资源管控薪酬管控信息化
摘要：随着我国经济的发展,中国企业集团发展已经逐步由政府推送为主转向以市场推动为基础,走集团化发展道路的意愿与日俱增。从人力资源管理角度,如何在集团型企业中实施管控策略,帮助企业实现管理目标?如何利用信息化手段帮助企业实现人力资源管控业务,将管理要求落地到系统,下文将针对这些问题给出一些思路和方法。
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