作者:王慧娟人力资源风险管理工作流程系统维护
摘要:随着民航事业的不断发展,空管系统的业务越来越复杂,同样空管系统也需要越来越多的关注人力资源管理问题,但在人力资源管理中,人员的风险管理也日益凸显,而且形式也日益严峻。为了有效的防范在人力资源薪资福利管理环节的风险,本文基于空管系统的管理和网络现状,提出了一种有效的且切实可行的人力资源风险管控机制,并从系统功能设计和网络设置环节详细描述了这种机制的实现方法。
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《信息通信》(CN:42-1739/TN)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《信息通信》1996年获邮电部科技期刊一等奖;1998年获全国优秀科技期刊三等奖;多次被评为湖北省优秀科技期刊。
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