作者：唐子惠科研工作者惰性科研奖励科研机制科研兴趣
摘要：摘要：随着时代的发展，院校的数量不断增多，质量也越来越高，这也是院校科研工作者的成果。但是，经济发展和科技发展的步伐越是加快，院校的科研任务就会越重，科研工作者的压力也就越大，在此情景下，科研工作者产生了惰性。对此，院校改革科研管理制度、加大科研奖励力度以激发教师的科研兴趣。各院校正努力制定一套完科学、公正、系统的科研奖励机制，目的是提高教师的进行科研工作的积极性，激发教师的科研能力，从而进一步实现院校的科研目标，提高院校的综合实力。
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