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我国劳动力市场的独特性

劳动力市场分割二元劳动力市场特性中山大学学报2010年劳动者技能教育和培训就业岗位

摘要:陈广汉、张光南在《中山大学学报》2010年第1期撰文指出,刘易斯的劳动力市场模型以及劳动力市场分割学派都无法解释我国劳动者技能影响其就业岗位、劳动环境和工资水平的现象。研究发现我国的劳动力市场具有如下特征:第一,我国存在二元劳动力市场,但其特征既不同于刘易斯对劳动力同质的假设,也不同于市场分割学派对于教育和培训仅仅是劳动力信号作用而无助于人力资本提高的观点。

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