作者:汤琳娜新能源企业人力资源管理
摘要:对于新能源企业来说,良好的人力资源管理就显得尤为重要。新能源企业人力资源管理有高流动性和强烈的个人素质,绩效考核等困难。针对这些特点和本文的问题,一些对策,以提高人力资源管理的新能源企业的质量。
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《消费导刊》(CN:11-5052/Z)是一本有较高学术价值的大型半月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《消费导刊》杂志是由中国轻工业联合会主管主办的工业经济类部级杂志;以经济界知名专家、学者为资深后盾,整合资源优势;秉承“前沿、高端、独到”的办刊原则,关心产业结构和消费者的心路历程。
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