作者：魏勇事业社会化人力资源
摘要：在中国加入WTO以后,为了适应社会经济的飞速发展,加速与国内国际先进管理经验的接轨,我国许多事业性单位都实行了全部或局部的社会化改革。在这其中,事业单位的人力资源管理建设是事业性单位进行社会化改革首先必须要解决的重要问题之一,处理好了"人"的问题,才能使事业单位的社会化建设更加顺利的进行下去。
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
《消费导刊》（CN：11-5052/Z）是一本有较高学术价值的大型半月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《消费导刊》杂志是由中国轻工业联合会主管主办的工业经济类部级杂志；以经济界知名专家、学者为资深后盾，整合资源优势；秉承“前沿、高端、独到”的办刊原则，关心产业结构和消费者的心路历程。
部级期刊
人气 151598 评论 66
人气 17281 评论 47
省级期刊
人气 13283 评论 47
CSSCI南大期刊、北大期刊、统计源期刊
人气 13156 评论 46
