作者：王晓娟; 高宇人才人才培养内部培养外部引进
摘要：人才的培养既是社会的工作,也是各类组织的工作,在外部环境不能改变的情况下,赢利性和非赢利性组织尽快提高效益的方式就是获取人才,而培养出符合组织要求的管理者的各种手段中,内部培养方式永远是我们最佳的选择。
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《消费导刊》（CN：11-5052/Z）是一本有较高学术价值的大型半月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《消费导刊》杂志是由中国轻工业联合会主管主办的工业经济类部级杂志；以经济界知名专家、学者为资深后盾，整合资源优势；秉承“前沿、高端、独到”的办刊原则，关心产业结构和消费者的心路历程。
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