作者：吴涛高校人力资源人力资源现状结构优化
摘要：高校是人才培养的重要场所,而人才培养质量的提升又受到师资力量的影响,因而对师资力量资源的优化配置成为提升教学质量的重要因素。主要以高校人力资源的结构为介入口,分析现阶段高校人力资源在构成方面存在的问题,并提出针对性的解决方案,进而促进我国高校人才培育工作的高效开展。
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《现代职业教育》（CN：14-1381/G4）是一本有较高学术价值的大型旬刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《现代职业教育》以马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，理论联系实际，开展教育科学研究和学科基础理论研究，交流科技成果，促进学院教学、科研工作的发展，为教育改革和社会主义现代化建设做出贡献。
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