管理者的自我修炼

作者：薛家海自我修炼管理者人力资源部人才选拔核心竞争力管理大师经营活动高级人才

摘要：管理大师德鲁克说:“一流的人才必须分流到最有可能产生最大效益的领域中。”人才选拔部门以前叫人事部、现在叫人力资源部。这种叫法更替的隐喻是把人才当作一种资源,在经营活动中,人才是企业最重要的资源,决定了企业的核心竞争力。一个企业能否招募到优秀的高级人才往往决定着企业在市场上具有多大的竞争力。既然人才的选拔如此重要,那么在选拔人才上需要注意什么呢?

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