作者：刘岳招聘招聘有效性招聘成本
摘要：企业的发展和成功取决于对人才的拥有，招聘是企业获得高素质人才的主要途径，招聘工作的质量和结果直接影响着企业员工的质量。招聘有效性分析是招聘工作的必要组成部分，它通过客观、详实的数据检验招聘成果、指导和改进招聘工作，进而提高企业整体的经营绩效。
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《现代企业文化》（CN：11-5637/GO）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《现代企业文化》是中国期刊网、万方数据、龙源国际期刊网、中文科技期刊网、中国学术期刊（光盘版）、中国优秀期刊（遴选）数据库等全文收录期刊，曾获"中国最具传播力策划机构奖"及"中国新锐媒体100强"等荣誉。
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