再造企业学习与发展系统的“五项修炼”

作者：邱昭良企业学习五项修炼人才开发与管理系统经济时代商业环境21世纪组织学习

摘要：在当今知识经济时代,伴随着商业环境的日益复杂和快速变化,人才开发与管理无疑成为企业在竞争中脱颖而出的关键要素之一。谁也无法否认,在21世纪,组织学习与发展的重要性正在日益凸显,每一位成功的企业家和管理者都不会轻视人才的开发与管理。然而,与这个趋势相对应的,却是一个学习与发展从业人士无法回避的窘境：培训与学习的效果

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