现代企业激励管理模式的构建

作者：吴月苹; 宋开颜管理模式企业激励企业人力资源管理现代人力资源激励机制激励问题管理激励制度激励中国企业激励体系转型期决定性

摘要：激励机制是现代企业人力资源管理的核心和最关键机制.激励机制体系包括制度激励与管理激励两个层面,二者在实践中是辨证地整合在一起的.特别是对于正处于转型期的中国企业来说,制度激励问题相对于管理激励问题来说更具有根本决定性和现实意义.构建现代人力资源激励体系应从这两个方面入手.

注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社