作者：林左鸣国有企业改革建立现代企业制度党组织管理者中国特色党管人才政治本色新阶段党管干部原则民主
摘要：正经过多年的探索实践,国有企业改革进入了新阶段。国有企业加快建立中国特色现代企业制度,以全新的体制机制参与国际竞争,关系到国家的战略全局。而在中国特色社会主义制度下,国有企业如何建立既具有现代公司内涵、又能保持政治本色的现代企业制度,这是我国理论界和企业界都面临的重大课
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《现代国企研究》（CN：11-5992/F）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《现代国企研究》杂志坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持正确的政治方向和舆论导向，深入学习贯彻党的五中全会精神，紧紧围绕新发展格局下推动国有企业高质量发展这一主题，研究新情况新问题，阐释新思想新精神，宣传新典型新经验，为大力推进国有企业改革发展实践创新与理论创新提供有力的研究支撑和舆论支持。
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