作者：袁祖望 付佳官僚制官本位大学组织异化剖析rank工具理性与价值理性学术精神中国大学世界一流大学局限性传统文化因素学术发展学术本位行政体制根源特定背景模糊目标明确目标利益驱动
摘要：官僚制运用于大学存在天然局限性,表现为行政等级与学术本位的冲突,明确目标与模糊目标的冲突,工具理性与价值理性的冲突.在中国特定背景条件下,这种局限性不但未能克服,反而发扬光大,致使官僚制异化为官本位.官本位的形成有中国传统文化因素,有上下对应的行政体制根源,但其根本原因却是利益驱动.官本位背离大学的本来宗旨,侵蚀大学的学术精神,危害大学的学术发展.中国大学欲跻身于世界一流大学行列,须首先破除官本位,重铸学术精神.
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