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新机制下人才结构变化的特点及影响

作者:蒋东明结构变化大学出版社人才从业人员结构文化企业稳步发展改制过程学校事业

摘要:大学出版社是属于“智本运作”的文化企业,在改制过程中如何保证其继续稳步发展,我认为还是人的问题最为重要。目前大学出版社的从业人员结构有很大的变化。从编制上划分主要有两类,一类属于学校事业编制,他们大部分是出版社的骨干力量.年龄上也多在三四十岁以上。

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现代出版

《现代出版》(CN:11-5979/G2)是一本有较高学术价值的大型双月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《现代出版》以宣传党和国家出版政策、弘扬现代出版文化、反映改革发展动态、交流理论研究成果、服务现代出版事业为宗旨,努力展示我国现代出版业和出版学的发展面貌,突出对出版工作的指导性、服务性,注重研究与探索出版实践工作中的热点、难点与焦点问题,凸显政策性、学术性、现代性和实用性,是出版界同仁共同的交流平台与精神家园。

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