作者：梧桐月儿部门主管人事经理公司候选人设计邮件离职资历
摘要：行云流水:读者“阿斌”在邮件里面说,我是公司的人事经理,最近公司设计部原来的部门主管离职,因此主管位置空缺。设计部有两个工龄、资历相当的员工成了候选人。其中,小A视公司为家,经常加班加点,而小B就是典型的"踩点"族,你说,我该提拔谁呢?
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《现代班组》（CN：21-1549/G3）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《现代班组》杂志坚持为改革创新服务，为企业基层服务的宗旨，直接面向企业、车间、班组等基层组织，反映基层管理者的愿望和呼声；传播党和国家的经济政策；研究和探讨新时期车间管理理论；交流基层组织工作经验和信息；介绍国内外科学管理方法和知识；探索如何建立新型有效的车间、班组和基层管理模式。
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