作者：张克立 白新平内部控制制度落实长效机制建设
摘要：近年来,人行石嘴山市中心支行高度重视内控长效机制建设,从加强组织机构和制度建设入手,在坚实的组织基础和规章制度保障下,创新内控管理机制,营造出"制度治行、制度至上"的规范化环境,并不断完善监督、整改、问责、激励机制,取得了"强内控、防风险、保安全、促发展"的良好效果,领导、教育、制度、监督"四位一体"的内控长效机制逐步形成。
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《西部金融》（CN：61-1462/F）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《西部金融》反映金融领域内的科研成果,交流经验,研究政策,推动改革。以坚持四项基本原则，坚持“双百方针”；立足金融，面向经济，为金融科研服务，为领导决策服务，为基层实践服务，为发展社会主义经济服务为宗旨。读者对象：金融银行企业干部、职工、专家学者、财经院校师生。
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