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激励兼容:解决银行授信中信息不对称问题的有效途径

作者:张海峰信息不对称银行授信激励兼容

摘要:银行与借款人、银行与银行之问乃至银行内部的信息不对称现象普遍存在,严重制约、扭曲商业授信管理行为,降低银行风险管理质量,导致大量融资风险损失。为此商业银行应根据“激励兼容”原则设计对策.加强客户尽职调查和审查,加强与会计师事务所、评级评估公司等中介机构及银行同业的合作,有效识别虚假信息。合理设计融资合同。银行内部应统一授信,并尝试推广主银行制与银团贷款。监管部门应加强监管、促进信息披露;对提供虚假信息的企业、中介机构,以及不及时提供共享信息的银行进行不同程度的处罚,对在这方面做得好的主体给予融资政策等支持。

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西部金融

《西部金融》(CN:61-1462/F)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《西部金融》反映金融领域内的科研成果,交流经验,研究政策,推动改革。以坚持四项基本原则,坚持“双百方针”;立足金融,面向经济,为金融科研服务,为领导决策服务,为基层实践服务,为发展社会主义经济服务为宗旨。读者对象:金融银行企业干部、职工、专家学者、财经院校师生。

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