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以人为本构建军营文化应把握的几个问题

作者:安杰以人为本军营文化人性化管理基层单位组织纪律极端民主化执勤

摘要:走出一个误区:极端民主化。当前军队一些基层单位,对以人为本理解有误区,一些基层战士认为以人为本,就是以我为主,我想干啥就干啥。不出操不集合不参加训练执勤。管理一严格就说怪话:“你看看。人性化管理、以人为本都不见了。”只要组织照顾,不要组织纪律。

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西安政治学院学报

《西安政治学院学报》(CN:61-1340/D)是一本有较高学术价值的大型双月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《西安政治学院学报》以学院拥有博士点的两个重点学科军事法学和军队法工学为优秀栏目,侧重研究这两个学科理论和实践中的前沿问题,不断提升学术品格,推动理论创新,推出精品成果,力求把本刊办成国内军事法学研究的最权威论坛。

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