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基点、基线、基调三位一体打造优质团队 苏州移动深耕企业文化侧记

作者:周云峰 徐美珠企业文化苏州分公司团队工作基业长青中国移动基准点团队建设移动企业内部文化正德厚生

摘要:"团队"一词,从字面意思上去理解,就是"团结的队伍"。这样去定义团队也许太过直白,但却表述了团队建设中最重要的特征,那就是团结。如何将一群性格迥异、观点不一的人才团结起来,建立起一个个优质的团队?读书人说"聚沙成塔"、行伍人讲"上下一心",而在企业中,这些都是企业文化的体现。企业文化是优质团队的灵魂,是推动企业发展的不竭动力和保持企业基业长青的基准点。近年来,中国移动江苏苏州分公可以下简称苏州移动强过探索和实践,从培训、竞赛、活动等层面入手,深入推进企业文化建设,将员工与企业意志凝聚在一起,打造出一批优质、高效的员工团队。

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通信企业管理

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